Осторожно: нелегальная занятость!

В Любимском округе идут проверки
Многие из нас сталкиваются с предложениями «работать без оформления»: мол, так проще и денег сразу больше. Но хочется предупредить: за этой фразой скрываются серьёзные риски - и для работника, и для работодателя. А ещё хорошая новость: сейчас в нашем округе усилили контроль, и проверки затронут многих. Давайте разберёмся, о чём речь.
Где чаще всего встречается нелегальная занятость? Обычно это сферы, где много неквалифицированного труда и высокая текучка.
Вот основные:
строительство;
сфера услуг и бытовой сектор (салоны красоты, клининг, ремонтные мастерские);
общепит и розничная торговля;
сельское хозяйство (особенно сезонный наём);
логистика и транспорт (службы доставки).
Чем это грозит при выявлении? Последствия серьёзные и бьют по всем.
Для работника: нет гарантий.
Не будет оплачиваемого больничного, отпуска, стабильной записи в трудовой книжке (а значит, сложнее строить карьеру). Нет подтверждённого дохода - сложнее взять кредит, оформить ипотеку, получить налоговый вычет (например, за лечение или обучение).
Для работодателя: административные штрафы (по ст. 5.27 КоАП РФ - за подмену трудовых отношений гражданско-правовыми или устную договорённость). Налоговые органы доначислят НДФЛ и страховые взносы, плюс штраф 20-40% от суммы недоимки. При крупных суммах возможна уголовная ответственность. С 2025 года Роструд ведёт общедоступный реестр работодателей с нелегальной занятостью: попадание в него ограничивает доступ к госзакупкам и господдержке, а также повышает частоту инспекционных проверок.
Важное объявление: администрация Любимского муниципального округа проводит мероприятия по противодействию нелегальной занятости. Будут проверены работодатели в разных сферах. Если у вас есть информация о фактах неформальной занятости (например, вам платят «в конверте» или коллега работает без договора), сообщите об этом. Обращение может быть анонимным.
Куда писать или звонить?
Можно написать в официальное сообщество администрации Любимского муниципального округа во «ВКонтакте» или позвонить по телефону горячей линии: 8-931-099-21-59 (в рабочее время с 08:00 до 16:00, понедельник–пятница).
Давайте вместе сделаем так, чтобы в нашем округе все трудовые отношения были прозрачными и безопасными.