Устроились на новую работу?

Проверьте, что написано в договоре.
Испытательный срок обычно длится не больше трёх месяцев. Если в договоре о нём ничего не сказано, значит, вас приняли без испытания.
Работать бесплатно «на проверку» нельзя. Даже если сотрудник не подошёл, ему обязаны заплатить за отработанные дни.
И ещё полезно знать: во время испытательного срока можно уволиться по собственному желанию, письменно предупредив работодателя за три дня.
Сохраните эту памятку – она может пригодиться вам или вашим близким.